Última Hora: a hôma está a contratar para VISEU!
A hôma de Viseu, está a recrutar Operador(a) de Armazém. Se estás interessado não percas esta oportunidade e consulta aqui o resto da proposta.
A Hôma nasce a partir da antiga loja com o nome DeBorla. Trata-se de um estabelecimento com ofertas a preços baixos de artigos para casa. É em 2013 que inicia o seu processo de posicionamento no mercado, refletindo não só a sua imagem de marca e lema “O seu sorriso não tem preço” como a organização das lojas que estão subdivididas em amplos sectores. A oferta que existe é bastante diversificada e qualitativa, de modo a permitir uma compra inteligente e satisfazer um público cada vez mais exigente.
Em 2020, com a nova identidade já estabelecida um novo lema nasceu:
happy home living
A marca afirma-se como sendo a cada das casas. Uma marca democrática, apaixonada pelo design e especialista em decoração e sorrisos com maior foco em artigos para cozinha, mesa, têxtil-lar, decoração, arrumação e mobiliário de exterior, com uma excelente relação design/preço/qualidade.
Atualmente, a hôma encontra-se espalhada por todo o território nacional, contando com mais de 650 colaboradores em 36 lojas distribuídas pelo Continente e regiões autónomas.
A constante evolução do modelo de negócio tem como foco o cliente, prioridade no coração e na mente de todos aqueles que tornam a hôma possível.
Neste momento a hôma de Viseu, está a contratar Operador(a) de Armazém, tal como descrito na seguinte proposta:
Funções
- Receber, conferir e tratar diferenças da mercadoria;
- Separar a mercadoria por zonas para a área de saída e arruma as sobras;
- Separar o pedido dos artigos em rutura na loja;
- Responsável pela entrada/saída de stock, sempre que implicar a elaboração de uma guia de transporte;
- Responsável por todas as marcações das entregas na loja;
- Organizar e garantir a limpeza de armazém.
Requisitos
- Boa apresentação e postura profissional;
- Experiência profissional em funções similares;
- Conhecimentos informáticos na ótica do utilizador.
Oferta
- Forte componente de formação inicial e contínua;
- Pacote salarial fixo e variável;
- Prémios por desempenho de equipa (mediante alcance de objetivos);
- Prémio de função;
- Seguro Saúde (ao fim de 12 meses de vínculo);
- Dia de aniversário como dia extra de férias;
- Integração numa empresa sólida, em fase de crescimento\expansão;
- Perspetivas de carreira e crescimento profissional;
- Protocolos e parcerias com entidades externas (farmácias, ginásios…);
- Desconto de colaborador;,
- hôma Care – Programa de Apoio ao Colaborador
- Full-time/Horários rotativos/Folgas rotativas.
Se estás interessado nesta vaga e tens os requisitos pedidos poderás submeter a tua candidatura aqui.
